Article
1
A compter
du 1er octobre 1992, un groupe de médiateurs est mis en place
à l'initiative de la municipalité de Saint-Priest, qui
fonctionne en collaboration avec le CCPD et les organismes signataires
de la présente convention.
Article
2
L'objectif
poursuivi par ce groupe de médiateurs est de favoriser un diaglogue
entre les parties en conflit afin de trouver une solution à
leur problème.
Article
3
L'organisme
signataire saisira par écrit les médiateurs aux fins
d'organiser une médiation entre le plaignant et le mise en
cause. Les affaires envoyées en médiation porteront
essentiellement sur des conflits de voisinage, petites dégradations,
nuisances sonores... à l'exception d'affaires qui auraient
fait l'objet d'une action judiciaire.
Article
4
La procédure
de médiation sera la suivante :
a) -
L'organisme signataire fera parvenir aux médiateurs la copie
de la lettre du plaignant et éventuellement celle du mis en
cause.
b) -
L'organisme signataire informera préalablement le plaignant
et éventuellement le mis en cause de sa décision de
recourir à la médiation.
c) -
Les médiateurs, dès réception de la lettre de
saisine de l'organisme, inviteront par lettre simple le plaignant
et le mis en cause pour une rencontre préliminaire afin des
les informer du processus de médiation. La lettre d'invitation
devra mentionner que le processus de médiation est volontaire,
confidentiel, gratuit (les parties peuvent se faire assister et non
représenter par un conseil ou une personne de leur choix.)
d) -
En cas de réponse négative de l'une des parties, les
médiateurs feront retour du dossier à l'organisme dans
les 8 jours.
e) -
En cas d'accord des deux parties sur le principe de la médiation,
le plaignant et le mis en cause seront invités à participer
à un entretien préliminaire au cours duquel les médiateurs
les informeront des règles de déroulement de la médiation.
Après avoir enregistré leur accord, les parties seront
invitées à participer aux réunions de médiation.
Article
5
En cas
d'accord entre les parties, celui-ci pourra être consigné
pas écrit, et les médiateurs, avant le retour du dossier,
s'assureront de sa bonne exécution.
- Les médiateurs n'interviendront en aucun cas pour déterminer
les responsabilités, ni évaluer les dommages.
- Ils s'abstiendront de donner leur avis, aussi bien oralement , que
par écrit sur les conséquences éventuelles de
l'affaire en cas d'action judiciaire.
- Si l'accord élaboré par les parties apparaît
contraire à la législation ou à l'éthique
de médiation, ils pourront mettre fin à leur mission.
Article
6
Pour
réaliser la médiation, les médiateurs disposeront
d'un délait de 3 mois à compter de la réception
de la lettre de saisine de l'organisme. Si ce délai se révèle
insuffisant, il pourra être prolongé d'une période
équivalente.
Article
7
Les médiateurs
adresseront régulièrement à l'organisme un rapport
écrit rendant compte de l'échec ou de la réussite
des affaires qui lui ont été renvoyées par celui-ci.
- En cas de réussite de la médiation, la restitution
se limitera à indiquer qu'un arrangement est intervenu.
- En cas d'échec de la médiation, la restitution se
limitera à indiquer les dates de début et de fin de
la médiation sans en indiquer à qui incombe la faute.
Article
8
Les Médiateurs
adresseront régulièrement à la commission médiation
du CCPD et aux organismes signataires, un rapport d'activité
relatif au nombre de médiations et leurs résultats.
Article
9
Les interventions
des médiateurs sont gratuites et seuls les frais engagés
par ces derniers dans leurs activité de médiation donneront
lieu à une indemnisation à la charge du CCPD.
Article
10
La mairie
s'engage à mettre à la disposition des médiateurs,
un local et les moyens matériels nécessaires à
l'exercie de leur activité de médiation. Elle s'engage
aussi à souscrire une assurance couvrant les risques d'accidents
liés à leur activité de médiation, ainsi
que la couverture des risques liés à la mise en cause
éventuelle de leur responsabilité civile professionnelle.
La mairie s'engage aussi à assurer la prise en charge du coût
des compléments formation et de supervision de l'activité
des médiateurs.
Article
11
Les médiateurs
sont tenus au secret professionnel et veilleront à préserver
la confidentialité des propos et pièces produites pendant
le processus de médiation dans le cadre de la législation
existante.
Article
12
Les médiateurs
disposent du droit, en vertu d'une clause de conscience, de refuser
une médiation et ceci pour tout motif qui relève de
leur propre jugement ou conscience.
Article
13
Les médiateurs
adhèrent au code de déontologie des médiateurs
(cf site AMELY) à titre de médiateurs bénévoles.
Article
14
La présente
convention est conclue pour une durée d'un an renouvelable
par tacite reconduction. Chacune des parties signataires pourra y
mettre fin sous réserve du respect d'un délai de préavis
de 3 mois.